働く環境作り。
こんにちは。Seicoです。
当サロンは美容室の中にあります。
なのでスタッフルームはスタイリストさんたちと共同。
全員で10名程度。シフトの関係から常にいるのは7名ほど。
たった10名だけど色んなことが起こります。
だから面白い!
10人いれば10通りの考え方があります。1人として同じはない。(当たり前ですけど。。。)
毎日スタッフルームの空気感は違います。
仕事をしていても手につかないくらいの悩みができたり、逆にうれしすぎたり。。。
できるだけそれぞれの悩み、聞いて欲しい思いを上手に聞く。
心のモチベーションを安定させる。
どのお客様にもハイレベルな技術を提供できるように。
そのために経営者として私がやっていること。
時々、共通の話題で喜んだり、楽しんだりできる時間を作ること。
例えば、私がよくやるのが「○○パーティー」と称して、みんなでおやつを囲んでワイワイしたり、同じご飯を食べてワイワイしたり、とりあえずワイワイ!
大切なのは会話=コミュニケーション。
目的は1人1人が心にゆとりを持てること。
不思議と1人で悩んでいたことが相談できたり、まぁいっか!と思えたり。喜びやうれしさを共感できたり。
まだまだ私の力量では足りていない、配慮もできていないこともたくさんあるけど、同じ職場で働くスタッフは第2のファミリーだと思っているのでとても大切です。
なかなか難しいです。
だけど課題が常にあることは成長している証拠。
技術力ももちろんだけど、ここで働いて良かった!と思ってもらいたい。
お写真は男性スタイリストさんお手製のチーズケーキ♡
ほっぺたが落ちた!
ありがとう♡
|